Master Management des Ressources Humaines
Quels sont les objectifs du master management des ressources humaines ?
L’objectif de cette spécialisation est de former des professionnels de la gestion des ressources humaines.
À l’issue de votre formation, vous maîtriserez les principes juridiques du droit du travail, vous aurez une meilleure compréhension du rôle d'un responsable RH en tant que business partner, et vous serez capable d'investir une fonction RH opérationnelle.
Quels sont les cours dispensés en master management des ressources humaines ?
Les enseignements de tronc commun vous permettent principalement d’acquérir des compétences en conduite du changement et en management interculturel. Les thématiques abordées dans le tronc commun incluent la responsabilité sociale et l'éthique d'entreprise, le leadership et le management responsable des équipes, les défis liés aux entreprises, les grands enjeux contemporains, ainsi que la méthodologie du mémoire.
Découvrez les cours spécifiques pour cette spécialisation
• Management de la diversité
• New perspective in management (en anglais)
• Pratiques juridiques RH & dialogue social
• HRIS & Big Data (en anglais)
• Gestion des carrières et gestion des talents & des potentiels
• Audit social & chaine de valeur RH
• Stratégie RH
• Projet Fil rouge GRH
• Certification professionnelle : 1er Niveau PERFORMANSE
Les avantages du Master Management des Ressources Humaines à l'¾ÅÉ«ÊÓƵ
Effectuer son cursus en alternance Tout déplier Tout replier
Vous pouvez suivre cette formation en alternance en signant, au choix, un contrat de professionnalisation ou d’apprentissage. Vous passez alors deux jours par semaine à l’¾ÅÉ«ÊÓƵ et trois jours dans l’entreprise qui vous accueille. À défaut de choisir cette option, un stage de fin d’études de 6 mois est obligatoire.
Obtenir un double diplôme Tout déplier Tout replier
La 5e année du Programme Grande École est également l’occasion d’obtenir l’un des doubles diplômes proposés par l'une de nos universités partenaires. Au-delà de la dimension internationale qu’un tel diplôme apporte à votre CV, il vous permet d’acquérir une double compétence.
Mettre ses savoir-faire en pratique à l’occasion de business games Tout déplier Tout replier
Comme chaque année en PGE, vous mettez en pratique vos savoir-faire de manière ludique et collective en participant à un business game. Au cours de ce challenge, vos compétences en matière de gestion des ressources humaines pourront être particulièrement utiles à votre équipe composée d’étudiants de différentes spécialisations.
Se doter d’une véritable expertise grâce à un mémoire Tout déplier Tout replier
En fin de cursus, vous devez également rédiger et soutenir un mémoire de Master sous la direction d’un enseignant-chercheur de l’¾ÅÉ«ÊÓƵ. La mention de cet exercice, et de l’objet de vos travaux, sur votre CV constituera une preuve de votre expertise dans un domaine lié aux RH et de vos capacités à mener une réflexion approfondie en adoptant une démarche scientifique.
Quels débouchés après un master management des ressources humaines ?
À l’issue de votre formation, vous pourrez travailler aussi bien dans une start-up, qu’une PME, une ETI ou un grand groupe, au sein d’un cabinet de conseil comme à votre propre compte. Voici une liste, non exhaustive, des métiers des ressources humaines auxquels vous pourrez prétendre :
• Responsable du personnel
• Responsable de la paie
• Responsable de la formation
• Responsable de la communication interne
• Responsable du recrutement en cabinet ou en entreprise
• Chasseur de têtes
• Responsable de la mobilité
Comment intégrer le master spécialité management des ressources humaines ?
Cette deuxième année de Master s’inscrit dans la continuité naturelle des enseignements de la majeure « Management des Ressources Humaines » de 4e année. Elle est donc ouverte, en priorité, aux étudiants ayant déjà acquis un socle de compétences solides en sciences de gestion, droit, communication RH, management opérationnel, etc.
À l'approche de votre entrée sur le marché du travail, l'¾ÅÉ«ÊÓƵ Business School renforce son accompagnement pour vous assurer une insertion professionnelle qui répond à vos aspirations.
